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“半年前那个徐伟你们还知道不？他就是这样被开掉的。”
“知道，free传媒不养闲人，真理不容置疑，大家干活吧，争取不被开掉。”
箱子里所有资料全都是赵晴整理分配好的，刚刚好六份。除去陈科磊和另外一个实习生要检查整层楼安全系统和负责整层楼各个角落的卫生整理之外，剩余一个男同志，五个女同志，刚好一人一份。
说来这些事情对他们这些老员工其实还好，毕竟不是第一次面临这种情况，第一有心里准备，第二对公司熟悉，各种工作上手快。唯一有挑战性的就是方灼，算上今天，她也才来第六天，中间休息了一天，确切说是第五天，连个皮毛都还不沾。
就迎来了一年一次的突击检查。
虽然国外工作干的也是媒体行业，但是多多少少的区别还是有。
不是有一点，而是free太过多元化，涉及的部门众多，没那么单一，各种数据还都是串联有着千丝万缕关系。
所以对她来说极具挑战性。
况且方灼这个位置是最容易出差错的位置，上一个编辑就是因为出了一点小差错，被直接开了。
因为要求高，所以聘任员工的时候要求也高，学历，经验等等，卡的死死的。
大家心里虽然都清楚，但是都没说，也没人会说。关键待遇跟大家也错不了多少。
所以了解《free时刊》的都知道，方灼的工位，如果你没有超高的能力，最好避开，除非没有别的选择。
当然了，以free传媒在国内的号召力，内部人知道归知道，外边的依旧是挤破了头想进。
方灼将分到自己手上的那份资料先大概翻看了一遍，然后登上公司邮箱，将对应的电子版打开。
时间过的很快，转眼已经还剩半个小时不到，方灼手上还有几个数据问题没有解决，看到旁边清闲下来的张萱，她拿着资料过去问了问。能解决一个是一个。
赵晴很准时的过来，当时方灼也刚好弄完，刚松下一口气，但是没有时间让她再回看检查一眼。
赵晴过来将资料全部收走，大家就各自继续开始忙自己的手头工作。距离下班时间还有半个小时，方灼今天的工作比较多，早上赵晴给她的那份资料她还没看完。
赵晴走后大概没过十分钟，外边熙熙攘攘的便说笑的进来几个人。声音太远，隐隐约约的让人听不怎么清。就听到一两句类似调侃的
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